Thành phố Đông Hà tiếp tục đẩy mạnh công tác phụ nữ trong tình hình mới 

Thành phố Đông Hà là trung tâm chính trị, kinh tế, văn hóa, xã hội và khoa học của tỉnh, hiện có 09 phường, dân số 101.649 người , trong đó phụ nữ chiếm 52% dân số; tỷ lệ phụ nữ tham gia vào tổ chức hội đạt 79,9%; tỷ lệ phụ nữ từ 18 tuổi trở lên chiếm 23,7%; lao động nữ tham gia trên các lĩnh vực sản xuất nông nghiệp, kinh doanh dịch vụ chiếm tỷ lệ 41,5%; phụ nữ là cán bộ, công chức, viên chức chiếm tỷ lệ 52,7%.

Trong những năm qua, các cấp uỷ, chính quyền và toàn xã hội luôn quan tâm chăm lo, tạo điều kiện thuận lợi để phụ nữ được cống hiến và phát triển; các tầng lớp phụ nữ đã phát huy truyền thống đoàn kết, thực hiện có hiệu quả các phong trào thi đua, các cuộc vận động, tích cực học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh, tham gia thực hiện giám sát, phản biện xã hội, góp ý xây dựng Đảng, xây dựng chính quyền, xây dựng văn hóa, văn minh đô thị. Hiện nay, trên địa bàn thành phố có 11 tổ chức hội; đa số hội viên, phụ nữ tích cực chăm lo xây dựng gia đình no ấm, bình đẳng, tiến bộ, hạnh phúc, góp phần cùng Đảng bộ, chính quyền thực hiện thắng lợi các mục tiêu, nhiệm vụ chính trị của địa phương.

Tuy nhiên, đất sản xuất nông nghiệp đang dần bị thu hẹp, thiên tai, dịch bệnh diễn biến phức tạp, tình hình sản xuất kinh doanh khó khăn, thiếu việc làm, thu nhập thấp, thiếu kiến thức làm ăn của một bộ phận hội viên phụ nữ, việc thực hiện bình đẳng giới là vấn đề trăn trở của các cấp ủy, chính quyền và toàn xã hội.

Ngay sau khi có Chỉ thị số 21-CT/TW, ngày 20/01/2018 của Ban Bí thư về “Tiếp tục đẩy mạnh công tác phụ nữ trong tình hình mới”, Ban Thường vụ Thành ủy đã tổ chức phổ biến, quán triệt trong đội ngũ cán bộ lãnh đạo chủ chốt của thành phố và cơ sở. Chỉ đạo các cấp ủy, tổ chức đảng, Mặt trận Tổ quốc Việt Nam và các tổ chức chính trị - xã hội thành phố, các cấp chính quyền, địa phương, đơn vị chủ động phối hợp phổ biến, tuyên truyền sâu rộng trong cán bộ, đảng viên, công chức, viên chức, đoàn viên, hội viên và các tầng lớp phụ nữ. Việc triển khai, thực hiện Chỉ thị số 21-CT/TW tạo điều kiện thuận lợi để các cấp Hội Phụ nữ tham gia phản biện, đóng góp ý kiến vào các chương trình, kế hoạch, mục tiêu phát triển kinh tế - xã hội, quốc phòng - an ninh của địa phương; khẳng định vị trí, vai trò của phụ nữ trong gia đình và xã hội, thực hiện tốt công tác phụ nữ và vấn đề bình đẳng giới. Qua đó, góp phần nâng cao chất lượng, đổi mới nội dung, phương thức hoạt động, thể hiện vai trò nòng cốt trong chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp chính đáng của Hội phụ nữ các cấp đối với hội viên trên địa bàn.

Công tác tuyên truyền, giáo dục nâng cao nhận thức, trách nhiệm về vai trò, vị trí của phụ nữ, về công tác phụ nữ và bình đẳng giới được tổ chức bằng nhiều hình thức như: thông qua các hội nghị, sinh hoạt chi hội, tập huấn, mạng xã hội... cùng với tuyên truyền các chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước, Luật Bình đẳng giới, Luật Hôn nhân gia đình, Luật Bảo hiểm y tế, Luật Phòng, chống bạo lực gia đình… Thông qua các hoạt động tuyên truyền đã góp phần ngăn ngừa các hành động phân biệt đối xử về giới trong các hoạt động của đời sống xã hội, đặc biệt là đối với phụ nữ và trẻ em gái. Nhờ vậy, nhận thức của đông đảo cán bộ, đảng viên, hội viên phụ nữ và các tầng lớp nhân dân về bình đẳng giới ngày càng nâng lên, những định kiến về giới ngày càng giảm, vai trò của nữ giới trong gia đình và xã hội ngày càng được đánh giá cao.

Các tầng lớp phụ nữ tham gia tích cực công tác xây dựng Đảng, xây dựng chính quyền trong sạch, vững mạnh, tham gia quản lý Nhà nước, thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở; đóng góp ý kiến vào các nội dung văn kiện Đại hội Đảng các cấp, văn bản pháp luật, chính sách của Đảng và Nhà nước, nhất là những vấn đề có liên quan đến đời sống phụ nữ... Đội ngũ cán bộ nữ lãnh đạo, đội ngũ cán bộ Hội đã có sự phát triển cả về số lượng và chất lượng chuyên môn. Tỷ lệ nữ làm lãnh đạo, quản lý chiếm 32,83% trong tổng số chức danh do BTV Thành ủy quản lý; nữ tham gia BCH Đảng bộ thành phố nhiệm kỳ 2020 - 2025 có 12/39 đồng chí, chiếm 30,76%, tăng 5,18% so với nhiệm kỳ 2015 - 2020; nhiệm kỳ 2016-2021 có 08 nữ là đại biểu HĐND thành phố chiếm 26,6%, có 01 đại biểu Quốc hội là nữ, 02 nữ đại biểu HĐND tỉnh.

Các hoạt động hỗ trợ phụ nữ xây dựng gia đình no ấm, bình đẳng, tiến bộ, hạnh phúc được tổ chức thực hiện thông qua cuộc vận động “Xây dựng gia đình 5 không, 3 sạch”, phong trào thi đua “Phụ nữ tích cực học tập, lao động sáng tạo, xây dựng gia đình hạnh phúc”. Hội viên phụ nữ được tham gia các lớp tập huấn, sinh hoạt chuyên đề về xây dựng gia đình hạnh phúc, về phòng, chống tội phạm, tệ nạn xã hội. Hội Phụ nữ trong đơn vị lực lượng vũ trang đã bám sát các nội dung trong phong trào thi đua“Phụ nữ công an bản lĩnh, nhân văn, kỷ cương, trách nhiệm vì An ninh Tổ quốc, vì hạnh phúc gia đình” để tổ chức thực hiện. Công tác xây dựng, bồi dưỡng và tôn vinh các điển hình phụ nữ tiên tiến trên các lĩnh vực, biểu dương Gia đình văn hoá tiêu biểu hằng năm được các cấp, các ngành quan tâm. Trong 05 năm, có 55 cán bộ nữ được UBND thành phố biểu dương gia đình tiêu biểu nhân ngày gia đình Việt Nam (21/6), có 91% hộ hội viên đạt danh hiệu “Gia đình văn hóa”.

Sau 05 năm triển khai thực hiện Chỉ thị số 21-CT/TW, nhận thức, trách nhiệm, hành động của các cấp ủy, chính quyền và hệ thống chính trị về vai trò, vị trí của phụ nữ, công tác phụ nữ trong tình hình mới có nhiều chuyển biến tích cực. Bình đẳng giới trên các lĩnh vực chính trị, kinh tế, văn hóa, xã hội đạt được những kết quả tiến bộ; đội ngũ cán bộ nữ là lãnh đạo, quản lý ở các địa phương, đơn vị tăng về số lượng và chất lượng; vị thế của người phụ nữ trong gia đình và xã hội ngày càng được khẳng định.

Với vai trò là tổ chức chính trị - xã hội hoạt động vì sự phát triển của phụ nữ và bình đẳng giới, Hội Liên hiệp Phụ nữ Việt Nam các cấp thành phố ngày càng được củng cố và phát triển; đồng thời, triển khai các nhiệm vụ trọng tâm nhằm hỗ trợ phụ nữ rèn luyện phẩm chất, nâng cao nhận thức, trình độ, năng lực, kỹ năng, góp phần thúc đẩy người phụ nữ phát triển toàn diện; chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của phụ nữ; tạo điều kiện cho phụ nữ có nhiều cơ hội phát huy trí tuệ, thể hiện năng lực, góp phần cùng địa phương thực hiện các chương trình, kế hoạch phát triển kinh tế - xã hội, bảo đảm quốc phòng - an ninh, thực hiện mục tiêu bình đẳng giới và sự tiến bộ của phụ nữ.

Tuy nhiên, nhìn chung việc triển khai thực hiện các chính sách liên quan đến phụ nữ có lúc, có nơi còn chưa được quan tâm đúng mức. Tình trạng bạo lực, bất bình đẳng trong gia đình vẫn còn xảy ra. Công tác phát triển đảng viên nữ ở các chi hội còn thấp...

Để tiếp tục đẩy mạnh công tác phụ nữ trong thời gian tới, cần có sự lãnh đạo, chỉ đạo sát sao hơn của các cấp ủy; sự năng động, sáng tạo của đội ngũ cán bộ Hội từ thành phố đến cơ sở, tạo điều kiện cho phụ nữ phát triển toàn diện; bảo đảm nguyên tắc bình đẳng giữa nam và nữ trong các khâu công tác cán bộ, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ công tác hội và phong trào phụ nữ đô thị.

Các ban, ngành tăng cường phối hợp với Hội Phụ nữ thành phố tuyên truyền, vận động phụ nữ tham gia tích cực các phong trào thi đua, phong trào “Dân vận khéo” do các cấp, các ngành phát động; đẩy mạnh công tác tuyên truyền giáo dục phẩm chất đạo đức lối sống, chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của hội viên phụ nữ; giúp đỡ hội viên phụ nữ khắc phục khó khăn, nâng cao đời sống vật chất và tinh thần. Khuyến khích các tầng lớp phụ nữ chủ động học tập, nâng cao năng lực, trình độ mọi mặt, đáp ứng yêu cầu phát triển kinh tế - xã hội trong bối cảnh cuộc Cách mạng công nghiệp lần thứ tư và hội nhập quốc tế. N.Trang

295 Go top

Hiện tại không có bình chọn nào đang hoạt động.

Thống kê truy cập - Tin cơ sở

Thống kê truy cập
  • Người trực tuyến Người trực tuyến
    • Khách Khách 819
    • Thành viên Thành viên 0
    • Tổng Tổng 819
    • Tổng lượt truy cập: Tổng lượt truy cập: 77384026