Năm 2021 và quý I/2022, cùng với các ban xây dựng đảng của Tỉnh ủy, Ban Tổ chức Tỉnh ủy đã có nhiều cố gắng khắc phục khó khăn, bám sát sự lãnh đạo, chỉ đạo của Ban Tổ chức Trung ương, Ban Thường vụ Tỉnh ủy, phối hợp chặt chẽ với các cơ quan, đơn vị để tham mưu cho cấp ủy thực hiện hoàn thành các nội dung công việc đề ra trong năm đạt kết quả tốt và có chất lượng. Nổi bật là, đã tập trung tham mưu cho Tỉnh ủy, Ban Thường vụ Tỉnh ủy lãnh đạo, chỉ đạo cụ thể hóa các nội dung về công tác tổ chức xây dựng Đảng của Nghị quyết Đại hội XIII của Đảng, Nghị quyết Đại hội Đảng bộ tỉnh lần thứ XVII thành các đề án, kết luận, chỉ thị, quy định, quy chế, hướng dẫn và các nhiệm vụ khác về công tác tổ chức xây dựng đảng để tổ chức thực hiện trong toàn Đảng bộ. Phối hợp chặt chẽ với các cơ quan có liên quan tham mưu cho cấp ủy chuẩn bị tốt công tác nhân sự, góp phần tổ chức thành công cuộc bầu cử ĐBQH khóa XV và đại biểu HĐND các cấp nhiệm kỳ 2021 - 2026 trên địa bàn tỉnh. Tham mưu thực hiện Nghị quyết Trung ương 4 khóa XI, XII và Kết luận số 21-KL/TW ngày 25/10/2021 của Hội nghị lần thứ tư Ban Chấp hành Trung ương Đảng khóa XIII.
Cùng với tham mưu thực hiện các nhiệm vụ trọng tâm, Ban Tổ chức Tỉnh ủy đã chủ động tham mưu cho Ban Thường vụ Tỉnh ủy thực hiện công tác sắp xếp, bố trí, bổ nhiệm, điều động, luân chuyển cán bộ một cách chặt chẽ, dân chủ, công khai, đúng quy trình, thủ tục, bảo đảm điều kiện, tiêu chuẩn theo quy định...Các chính sách đối với cán bộ được quan tâm giải quyết kịp thời, đúng đối tượng, quy định. Công tác bảo vệ chính trị nội bộ được thực hiện nghiêm túc. Công tác đánh giá, xếp loại tổ chức cơ sở đảng, đảng viên theo đúng quy định, hướng dẫn và đã tập trung củng cố, phát huy vai trò lãnh đạo của cấp ủy các cấp trong thực hiện nhiệm vụ chính trị ở từng cơ quan, địa phương, đơn vị, nhất là ở cấp cơ sở. Đồng thời, tham mưu triển khai nhiều giải pháp về phát triển đảng viên mới, về nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, đảng viên đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ. Kết quả đạt được của công tác tổ chức xây dựng đảng nói chung, của Ban Tổ chức Tỉnh uỷ nói riêng đã góp phần quan trọng vào công tác xây dựng Đảng của Đảng bộ tỉnh, đảm bảo vai trò lãnh đạo xuyên suốt, toàn diện của Đảng bộ tỉnh trong việc thực hiện nhiệm vụ kinh tế-xã hội, quốc phòng - an ninh, tạo động lực thúc đẩy sự phát triển của tỉnh
Năm 2022 là năm có ý nghĩa quan trọng, tạo nền tảng thực hiện các mục tiêu quan trọng của Nghị quyết Đại hội XIII của Đảng, Nghị quyết Đại hội Đảng bộ tỉnh lần thứ XVII nhiệm kỳ 2020 - 2025. Phát huy những ưu điểm, kết quả đạt được, khắc phục những khó khăn, hạn chế, Thường trực Tỉnh ủy yêu cầu Ban Tổ chức Tỉnh ủy và ngành Tổ chức xây dựng Đảng của tỉnh cần tiếp tục nỗ lực, quyết tâm thực hiện có hiệu quả các nhiệm vụ trong năm 2022, trong đó tập trung những nội dung trọng tâm sau:
- Là năm cấp uỷ tập trung chỉ đạo triển khai công tác quy hoạch, luân chuyển, đào tạo cán bộ, chuẩn bị cán bộ cho nhiệm kỳ tới, Ban Tổ chức cần tập trung tham mưu xây dựng và thực hiện đúng tiến độ, đạt chất lượng các quy định, đề án của Ban Thường vụ Tỉnh uỷ về quy hoạch, đào tạo và luân chuyển cán bộ lãnh đạo, quản lý các cấp trong tỉnh, trong đó tham mưu rà soát, điều chỉnh, bổ sung quy hoạch cán bộ giai đoạn 2020-2025; khẩn trương triển khai xây dựng quy hoạch cán bộ lãnh đạo, quản lý các cấp nhiệm kỳ 2025 - 2030, 2026 - 2031 theo Quy định số 50-QĐ/TW của Bộ Chính trị và Quy định 608-QĐ/TU của Ban Thường vụ Tỉnh ủy.
Trên cơ sở các đề án, quy định của Ban Thường vụ Tỉnh uỷ, Ban cần chỉ đạo, hướng dẫn các ban cán sự đảng, đảng đoàn, cấp uỷ các địa phương khẩn trương tổ chức thực hiện công tác rà soát, điều chỉnh, bổ sung quy hoạch đảm bảo yêu cầu đề ra. Thực hiện khách quan, đầy đủ các bước trong công tác quy hoạch; thông qua quy hoạch để phát hiện, tạo nguồn cán bộ.
- Trên cơ sở quy hoạch, tập trung tham mưu, chỉ đạo thực hiện tốt công tác luân chuyển cán bộ, hướng dẫn cấp huyện trong công tác luân chuyển cán bộ đảm bảo thời gian, quy trình chặt chẽ, dân chủ, khách quan, minh bạch, có cơ chế giám sát, đánh giá cán bộ luân chuyển.
- Bám sát Chương trình làm việc của Ban Thường vụ Tỉnh ủy để tiếp tục tham mưu cho cấp ủy cụ thể hóa, sửa đổi, bổ sung các quy chế, quy định về công tác tổ chức xây dựng Đảng bảo đảm tiến độ, chất lượng, hiệu quả.
Tham mưu Ban Thường vụ Tỉnh ủy xây dựng các đề án, quy định về công tác cán bộ, về xây dựng TCCSĐ, nâng cao chất lượng đội ngũ đảng viên; lưu ý khi xây dựng đề án phải đảm bảo về mặt pháp lý, tuân thủ các quy định của Đảng và pháp luật Nhà nước, chú trọng tính thực tiễn và tầm nhìn dài hạn, Cần tích hợp các đề án, quy định có nội dung tương đồng để thuận lợi trong tổ chức thực hiện.
- Triển khai đạt kết quả cao nhất Kế hoạch số 45-KL/TU, ngày 13/01/2022 của Ban Thường vụ Tỉnh ủy về thực hiện Kết luận 21-KL/TW Hội nghị Trung ương 4 khóa XIII. Tiếp tục tham mưu triển khai, thực hiện tốt các quy định của Trung ương, của tỉnh về công tác cán bộ. Quan tâm công tác tạo nguồn kết nạp đảng viên; chú trọng nâng cao chất lượng đảng viên; tăng cường công tác giáo dục, rèn luyện, quản lý đảng viên; thường xuyên rà soát, sàng lọc đưa những đảng viên không còn đủ tư cách ra khỏi Đảng.
- Phối hợp chặt chẽ với các cơ quan chức năng thực hiện tốt công tác thẩm tra, xác minh, thẩm định tiêu chuẩn chính trị và giải quyết đơn thư khiếu nại, tố cáo liên quan tới cán bộ, đảng viên. Chú trọng hơn nữa công tác bảo vệ chính trị nội bộ, nhất là vấn đề chính trị hiện nay. Tham mưu Ban Thường vụ Tỉnh ủy điều chỉnh Quy chế làm việc ở nội dung thẩm quyền trong công tác bảo vệ chính trị nội bộ; trên cơ sở đó bổ sung, sửa đổi một số văn bản liên quan công tác bảo vệ chính trị nội bộ của tỉnh phù hợp với quy định mới, gắn với thường xuyên tập huấn, cập nhật văn bản mới cho thường trực và ban tổ chức cấp ủy các cấp.
- Tham mưu chỉ đạo thực hiện Kết luận số 28-KL/TW, ngày 21/2/2022 của Bộ Chính trị về tinh giản biên chế và cơ cấu lại đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức. Rà soát, bổ sung, hoàn thiện chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn, mối quan hệ công tác của các tổ chức, cơ quan, đơn vị; hoàn thành xây dựng vị trí việc làm; quản lý biên chế và cơ cấu lại đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức của từng tổ chức, cơ quan, đơn vị theo vị trí việc làm. Ban Tổ chức Tỉnh ủy rà soát tổng thể biên chế các cơ quan khối Đảng để đề xuất Ban Tổ chức Trung ương bổ sung biên chế cho tỉnh, đảm bảo đủ người làm việc và tạo nguồn cán bộ.
- Làm tốt công tác tổ chức đảng và đảng viên, công tác chính sách cán bộ. Chú trọng đẩy mạnh công tác phát triển đảng viên trong doanh nghiệp khu vực ngoài nhà nước, khu vực nông thôn, đô thị.
Để tiếp tục tăng cường các giải pháp xây dựng hệ thống chính trị vững mạnh, giải quyết các vấn đề vướng mắc liên quan đến tổ chức, bộ máy cán bộ, các chế độ chính sách cho cán bộ cơ sở và các nội dung phát sinh khác từ thực tiễn xây dựng hệ thống chính trị ở cơ sở, Thường trực Tỉnh ủy giao Ban Tổ chức Tỉnh ủy chủ trì nghiên cứu xây dựng Đề tài khoa học cấp tỉnh về “ Nâng cao chất lượng hệ thống chính trị ở cơ sở”, hoàn thành trong năm 2022 để chỉ đạo thực hiện. HY-VPTU